Calcular o desconto do INSS é uma questão muito importante para quem é contribuinte e trabalha sob o regime de CLT.
E agora com as novas alíquotas para o ano de 2024, essa missão parece ter ficado um pouco mais complicada.
No entanto, não precisa se preocupar, pois construímos esse artigo para ensinar quanto é descontado do INSS e como funciona na folha de pagamento. Continue a leitura e confira!
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O que você vai ler neste artigo:
O desconto do INSS é uma porcentagem em cima do salário do trabalhador que é usado como maneira de contribuir com a previdência, garantindo benefícios ao trabalhador futuramente.
Esse valor é descontado diretamente da folha de pagamento do trabalhador, antes mesmo dele receber o valor líquido de seu salário.
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Portanto, a empresa empregadora é que deve fazer essa contribuição no lugar do trabalhador celetista, deixando-o apenas ciente dos valores repassados à previdência.
Os descontos do INSS são feitos diretamente da folha de pagamento do trabalhador, como mencionamos. Sendo todo o cálculo feito pela empresa, que descontará a alíquota proporcional ao salário.
Leia também: Quanto contribuir com o INSS? Tabelas e valores para todos
Esse tipo de desconto é feito de maneira progressiva e mensal. Vale lembrar que o valor não fica para a empresa, mas é repassado à Previdência Social.
Atenção: O desconto do INSS acontece apenas para os colaboradores que trabalham sob regime CLT.
Justamente pela empresa empregadora ter a obrigação de repassar à Previdência Social todos os dados dos seus funcionários, é que ela já faz os descontos necessários do salário.
Leia mais: INSS e FGTS são a mesma coisa?
Esse repasse da empresa para à Previdência se chama acessórias, e é ele quem garante os direitos do trabalhador junto ao INSS.
Uma boa maneira de acompanhar se o empregador está fazendo os repasses é tendo o aplicativo da Caixa ou acessando o site do INSS pelo gov.br.
Os descontos podem ser interpretados como a contribuição mensal, que afetará, por exemplo, o tempo mínimo exigido para dar entrada na aposentadoria.
Primeiro é preciso entender que as alíquotas seguem o reajuste do salário mínimo do INSS, que por sua vez está diretamente ligado à inflação.
Desde 1º de janeiro de 2024, o salário mínimo é de R$ 1.412,00, com reajuste de um pouco mais de 6,97% em relação a 2023.
Com esse aumento, outro valor ajustado foi o do teto do INSS, que agora é de R$ 7.786,02.
Desde a Reforma da Previdência, ocorrida em 2019 e em vigor desde 2020, as alíquotas do INSS são divididas em quatro: 7,5%, 9%, 12% e 14%.
Assim, os valores descontados do salário são de acordo com essas porcentagens e a faixa salarial do trabalhador. Confira a seguir a tabela de descontos do INSS em 2024:
Tabela Contribuição INSS 2024 | |
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Salário de Contribuição (R$) | Alíquota (%) |
até R$ 1.412,00 | 7,5 % |
de R$ 1.412,01 até R$ 2.666,68 | 9,0% |
de R$ 2.666,69 até R$ 4.000,03 | 12,0% |
de R$ 4.000,04 até R$ 7.786,02 | 14,0% |
A principal mudança em relação ao desconto do INSS é que, desde 1º de março de 2020, as alíquotas de arrecadação passaram a ser progressivas. Ou seja, o desconto vai aumentando conforme a faixa salarial.
O objetivo dessa mudança é tornar a contribuição mais justa, uma vez que quem recebe mais contribui com um valor maior, e quem recebe menos contribui com um valor menor.
Sim, o desconto do INSS é obrigatório na CLT. Segundo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), os empregadores são os responsáveis por fazer esse desconto e o repasse para a Previdência, como mencionamos.
O desconto do INSS é aplicado sobre o salário base (salário bruto) antes de quaisquer descontos. Após o desconto do INSS e os demais realizados, o trabalhador recebe o salário líquido.
Sim, quem ganha um salário mínimo tem desconto do INSS. O salário mínimo está na primeira faixa salarial e tem alíquota de 7,5%.
Esse desconto é fundamental para garantir a segurança financeira do trabalhador e seus dependentes em momentos de necessidade, como doenças, acidentes, morte ou aposentadoria.
Saiba mais: O que é Holerite? Informações e prazo de entrega na lei
Muitas pessoas pensam que o desconto do INSS acontece apenas para os trabalhadores celetistas, entretanto, outros profissionais também devem realizar a contribuição obrigatória do INSS, são eles:
É importante ressaltar que, entre os contribuintes individuais, temos:
Já os contribuintes facultativos são aqueles que pagam porque desejam ter e manter o direito aos benefícios do INSS. Confira quem são eles:
Confira a seguir as alíquotas para contribuintes individuais e facultativos:
Tabela INSS para Contribuinte Individual, Autônomo, MEI e outros 2024 | ||
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Tipo de Segurado | Alíquota da Contribuição INSS | Valor da Contribuição INSS |
Contribuinte Individual (Autônomo) | 20%, 11% ou 5% | O contribuinte autônomo, com alíquota de 20%, paga entre R$ 282,40 e R$ 1.557,20, dependendo da faixa salarial entre o salário mínimo e o teto do INSS. Já na tarifa reduzida, a alíquota é de 11% sobre o salário mínimo, gerando um valor de R$ 155,32. Para os contribuintes de baixa renda, a contribuição é de R$ 70,60, equivalente a 5% do salário mínimo, que em 2024 é de R$ 1.412,00. |
Segurado Especial | 1,3% | Sobre o valor da receita bruta de produção rural |
MEI - Microempreendedor Individual | 5% ou 15% (Complementação) | A contribuição mínima do MEI é de 5% sobre o salário mínimo, equivalente a R$ 70,60. Caso o empreendedor opte pela contribuição complementar ao INSS, com uma alíquota de 15%, o valor será de R$ 211,80. Portanto, ao optar pelas duas contribuições, o total a ser pago será de R$ 282,40. |
Segurado Facultativo | 20%, 11% ou 5% | Para quem opta por 20%, o valor é calculado sobre a faixa salarial entre o salário mínimo (R$ 1.412,00) e o teto do INSS (R$ 7.786,02), com uma contribuição que pode variar de R$ 282,40 a R$ 1.557,20. Na tarifa reduzida, a alíquota é de 11% sobre o salário mínimo, o que resulta em R$ 155,32. Já os contribuintes de baixa renda, que pagam 5% sobre o salário mínimo, têm uma contribuição de R$ 70,60. |
O cálculo do desconto do INSS é feito multiplicando o salário base pela alíquota de contribuição. Se necessário, deve-se subtrair a parcela a deduzir.
Por exemplo, se um trabalhador recebe R$ 1.412,00, aplicando a alíquota de 7,5%, o cálculo do INSS seria R$ 1412,00 x 7,5% = 105,90, sem parcela a deduzir.
O fator de dedução tenta facilitar o cálculo da contribuição do INSS, e é o cálculo que muitas pessoas usam. Mas existe outra forma de cálculo, que é mais complexa. Confira um exemplo para entender melhor.
Faixas Salariais e Fator de Dedução 2024 | |
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Faixa Salarial | Fator de Dedução |
Para quem ganha até um salário mínimo (R$ 1.412,00) | 0,00 |
Para quem ganha entre R$ 1.412,01 até R$ 2.666,68 | 21,18 |
Para quem ganha entre R$ 2.666,69 até R$ 4.000,03 | 101,18 |
Para quem ganha entre R$ 4.000,04 até R$ 7.786,02 | 181,18 |
João recebe um salário de R$ 2.500,00 e deseja saber quanto será descontado por mês como contribuição do INSS.
Segundo as faixas salariais, João está na faixa 2 e a alíquota é de 9%. Ao multiplicar R$ 2.500,00 por 9%, ele encontrará o valor de: R$ 225,00.
Utilizando o fator de dedução, João deve subtrair R$ 21,18 de R$ 225,00, que é igual a R$ 203,82. Logo, conforme o fator de dedução, o desconto de contribuição do INSS terá o valor aproximado de R$ 203,82.
Agora, com o mesmo exemplo, confira a forma complexa de fazer o cálculo de desconto INSS:
Salário R$ 2.500,00
Faixa 1 → R$ 1.412,00
Faixa 2 → De R$ 1.412,01 até R$ 2.666,68
Segundo as faixas salariais, o salário deve ser dividido em 2 partes. Confira como realizar o cálculo corretamente:
Na primeira faixa salarial, o desconto será o valor máximo de R$ 105,90, encontrado ao multiplicar R$ 1.412 por 7,5%.
Na segunda faixa salarial, deve-se primeiro subtrair o valor que já calculado na primeira faixa, ou seja, R$ 1.412,00.
Portanto, R$ 2.500,00 – R$ 1.412,00, que será R$ 1.088,00. Agora, é preciso multiplicar R$ 1.088,00 por 9% = R$ 97,92.
Agora, é necessário somar o segundo valor com o da primeira faixa salarial: R$ 105,90 + R$ 97,82 = R$ 203,82.
Você também pode utilizar a calculadora de desconto INSS aqui da meutudo:
Evento | Ref. | Valor |
---|---|---|
INSS
|
Isento | R$ 0,00 |
Agora que você já sabe qual é o desconto no seu salário, que tal ver quanto sobra depois de todos os descontos, no fim do mês?
Esse valor é chamado de salário líquido, e ele é o resultado do cálculo do salário bruto menos os descontos. Alguns dos descontos que podem aparecer na folha são:
Mas além desses, existem os descontos obrigatórios, como o desconto do INSS e do Imposto de Renda. Confira um exemplo em que apenas os descontos de INSS e IR são considerados.
Imagine que Carolina recebe um salário bruto de R$ 3.000,00 (terceira faixa salarial) e não tem dependentes.
Para a terceira faixa salarial, o valor de INSS é de R$ 258,81. Agora é preciso descobrir o valor do Imposto de Renda a ser descontado.
Neste caso, a conta fica assim:
R$ 3.000 – R$ 258,81 = R$ 2.741,19
O valor de R$ 2741,19 está na segunda faixa de base de cálculo do IR, com alíquota de 7,5% e parcela a deduzir de R$ 158,40. Logo, o cálculo segue assim:
(R$ 2.741,00 x 7,5%) – 158,40
R$ 205,57 – R$ 158,40 = R$ 47,19
Assim, os descontos obrigatórios serão:
R$ 3.000 – R$ 258,81 – R$ 47,19 = R$ 2.694,00
Total do salário líquido é de R$ 2.694,00
Eventos | Alíquota | Proventos | Descontos |
---|---|---|---|
Salário bruto
|
- | R$ 0,00 | - |
Outros
|
- | - | R$ 0,00 |
INSS
|
Isento | - | R$ 0,00 |
IRRF
|
Isento | - | R$ 0,00 |
Totais
|
- | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
Valor salário líquido:
R$ 0,00
|
Como já dissemos, esses novos cálculos têm ajudado a vida do trabalhador, pois o desconto com base na progressão é menor do que a forma como era feito antes.
No entanto, somente uma faixa salarial não terá redução no desconto, que é o trabalhador que ganha o teto do salário.
Por conta dos novos valores após o reajuste salarial, o desconto real será um pouco maior do que nos anos anteriores, mas claro, sempre com o cálculo de progressão.
Separamos agora um histórico das alíquotas do INSS desde 2015 até o ano de 2021 para que você veja as mudanças nos descontos e nos valores das faixas salariais. Confira!
Tabela do INSS em 01/2019 | |
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Salário de contribuição | Alíquota |
até R$ 1.751,81 | 8,00% |
R$ 1.751,82 até R$ 2.919,72 | 9,00% |
R$ 2.919,73 até R$ 5.839,45 | 11,00% |
Tabela do INSS em 01/2020 | |
---|---|
Salário de contribuição | Alíquota |
até R$ 1.830,29 | 8,00% |
R$ 1.830,30 até R$ 3.050,52 | 9,00% |
R$ 3.050,53 até R$ 6.101,06 | 11,00% |
Tabela do INSS em 03/2020 | |
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Salário de contribuição | Alíquota |
até R$ 1.045,00 | 7,50% |
R$ 1.045,01 até R$ 2.089,60 | 9,00% |
R$ 2.089,61 até R$ 3.134,40 | 12,00% |
R$ 3.134,41 até R$ 6.101,06 | 14,00% |
Tabela do INSS em 01/2021 | |
---|---|
Salário de contribuição | Alíquota |
até R$ 1.100,00 | 7,50% |
R$ 1.100,01 até R$ 2.203,48 | 9,00% |
R$ 2.203,49 até R$ 3.305,22 | 12,00% |
R$ 3.305,23 até R$ 6.433,57 | 14,00% |
Tabela do INSS em 2024 | |||
---|---|---|---|
Valor do Salário de Contribuição | Alíquota de Contribuição INSS | Fator de Dedução | Parcela de Contribuição INSS |
Até R$ 1.412,00 | 7,50% | R$ 0,00 | Até R$ 105,90 |
De R$ 1.412,01 até R$ 2.666,68 | 9,00% | R$ 21,18 | De R$ 105,90 a R$ 218,67 |
De R$ 2.666,69 até R$ 4.000,03 | 12,00% | R$ 101,18 | De R$ 218,67 a R$ 379,82 |
De R$ 4.000,04 até R$ 7.786,02 | 14,00% | R$ 181,18 | De R$ 379,82 a R$ 908,85 |
Tabela do INSS em 2023 | |||
---|---|---|---|
Valor do Salário de Contribuição | Alíquota de Contribuição INSS | Fator de Dedução | Parcela de Contribuição INSS |
Até um salário mínimo (R$ 1.320,00) | 7,5% | R$ 0,00 | R$ 99,00 |
De R$ 1.320,01 até R$ R$ 2.571,29 | 9% | R$ 19,53 | de R$ 99,00 até R$ 211,92 |
De R$ 2.571,30 a R$ 3.856,94 | 12% | R$ 96,67 | de R$ 211,93 a R$ 366,56 |
A partir de R$ 3.856,95 | 14% | R$ 173,81 | de R$ 366,57 a R$ 877,63 |
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Basta realizar o cálculo utilizando a alíquota disponibilizada. Lembre-se que os descontos são progressivos conforme as faixas salariais. Faça um cálculo para cada faixa e depois some os valores para encontrar a resposta.
A fórmula deve ser “Salário x Alíquota % – o valor de dedução da parcela”. Com essa fórmula você chega ao valor do desconto.
Em 2023, as alíquotas do INSS são de 7,5% para salários de até R$ 1.320,00, 9% para salários entre R$ 1.320,01 até R$ 2.571,29, e 12% para salários entre R$ 2.571,30 a R$ 3.856,94. Salários acima desse valor têm alíquota de 14%, com limite de contribuição de R$ 877,63.
Primeiro é importante lembrar que o FGTS não é descontado do salário do trabalhador e sim é um valor adicionado a uma conta. É um direito! E o desconto do INSS pode variar de acordo com o percentual e da faixa salarial.
Desde a Reforma da Previdência, ocorrida em 2019 e em vigor desde 2020, as alíquotas do INSS são divididas em quatro: 7,5%, 9%, 12% e 14%.
Para saber o desconto de CLT é necessário saber o salário do trabalhador. A partir daí, usa-se uma das faixas de salário para calcular o valor da alíquota de desconto do INSS e, posteriormente, do Imposto de Renda Retido na Fonte.
A vantagem do contribuinte individual e segurado facultativo pagarem 11% do INSS está relacionada a garantia de direitos como aposentadoria por idade, auxílio-doença (benefício por incapacidade temporária) e salário-maternidade. Isso proporciona segurança financeira em momentos de necessidade.
O INSS é descontado do salário do trabalhador e a empresa faz o repasse deste valor à Previdência Social.
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